募集要項
- 募集職種
- シェアード社員(コーポレートエンジニア)
- 仕事内容
- 50~1,000名規模の中堅・中小企業に訪問し、コーポレートIT部門の業務全般を行います。 当社が提供するITサービスに領域や制限はありません。 お客様へ「社員よりも社員らしく」必要なサービスを提供します。
「自ら考え、自ら動き、自ら成長する」これが社員のモットー。 自由裁量の中でこそ、社員の潜在能力を最大限に引き出せると考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
- 雇用形態
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- 給与
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- 2025年初任給実績 月給(固定給31万円+インセンティブ給)
- 月給(固定給26万円〜140万円 + インセンティブ給)
- 月給額には月20時間分の固定残業手当(3万円~19万円)が含まれます。超過分は追加支給します。
- 年齢・経験・前職給与を考慮し、加給優遇します。
- インセンティブ給は本人の粗利益の10%相当を支給します。
- 待遇
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- 交通費全額支給(通勤およびお客様訪問の交通費は実費精算)
- 給与改定 年1回(4月)
- 期末賞与 年1回(会社全体の業績に応じて支給)
- 通信手当
- 時間外手当
- 福利厚生
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- 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金、介護)
- 企業型確定拠出年金(DC)
- 従業員向け株式報酬制度
- 従業員持株会
- 各種報酬制度(リファーラル採用、ウェルカムラリー等)
- 各種制度あり(育児・介護休業、慶弔見舞金、貸付金制度等)
- 子育て支援(ベビーシッター利用券、イベント時託児所設置)
- ヘルスケア支援(オンライン診療、医療Q&Aサービス導入、オフィスdeマッサージ)
- スキルアップ支援(外部研修費用補助)
- 自動販売機・置き菓子サービス
- 関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設、スポーツ施設、レストラン、TDR 等)
- 社宅制度
- 東京ドームシーズンシート
- 勤務地
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- 本社
- 東京都千代田区神田駿河台4-3
新お茶の水ビルディング3階
- 会員企業様
オフィス
- (本社 御茶ノ水より50分圏内
および横浜市中区・西区)
変更の範囲:会社の定める場所
- 勤務時間
- 9:00〜18:00(休憩1時間)
- 業務によって前後することがあります。
- 平均残業時間:約12.5時間/月(2024年度実績)
- 休日休暇
- 完全週休2日制、祝日、年間特別休暇(通年で2日間取得可能)、年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇、育児・介護休暇
- 応募条件
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- 応募要件
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- 高校、高専、大学、大学院を卒業・修了(見込み)の方(※学部・学科の制限はありません)
- こんな方からのご応募を歓迎します
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- 「自ら考え、自ら動き、自ら成長する」に共感できる方
- 将来経営幹部を目指す方
- 一生成長し続けたい方
- 困難なことにチャレンジしたい方
- 現状に満足しない方
- 出来ない理由を並べるのではなく、出来る方法を考えられる方
- 自分の成長を通して組織に貢献したい方
- お互いに尊重しあえる仲間に出会いたい方
- こんなことをお考えの方に、ぴったりな環境です
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- 限られた範囲の仕事ではなく、さまざまな仕事に関わってみたい
- 現状に満足せず、成長し続けたい
- お互いに尊重し合える仲間と共に切磋琢磨したい
- 自分の成長を通して中小企業に貢献したい
- こんな人が活躍しています
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- システムエンジニア、ネットワークエンジニア(構築・保守・運用)、サーバーエンジニアの経験をお持ちの方
- 社内SE、情報システム、コーポレートエンジニアの経験をお持ちの方
- 困難なことにチャレンジしたい方
- 現状に満足しない方
- 出来ない理由を述べるのではなく、出来る方法を考えられる方
- 必要書類
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- 履歴書(写真添付)
- 履歴書(写真添付)、職務経歴書(書式自由)
- お送りいただいた応募書類は、採用選考及び人事管理等に必要な範囲内で利用いたします。なお、応募書類は返却いたしませんのであらかじめご了承ください。
- 採用にいたらなかった方の応募書類については、所定の期間経過後、適切な方法で廃棄し、以後当社にて個人情報を保管、取り扱うことはございません。
- 選考方法
- 書類選考、面談(数回)、適性検査
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